在2014年7月20日至8月20日为期一个月的时间里，建筑学院教师陈婷、董宇毅遵照学院要求，与其他3名教师共同在陕西建工第六建设集团有限公司参加暑期教师下企业锻炼。
锻炼期间，两位教师被安排在集团公司第二分公司的“沣西新城丰润和园”安置小区建设项目上，项目位于沣西新城西宝高速南辅道和韩非路交汇处西南（统一大道北侧郭村），如图1。主要参与了项目的技术质量和安全生产管理工作以及公司人事部组织的“六建新员工培训现状调研”工作，如图2。
沣西新城丰润和园”安置小区项目
企业与入职三年员工召开培训意见及建议座谈会
通过这一个月的企业工作经历，使我们对高职教育有了深层次思考：
1. 学校教育中对学生今后工作所需要的吃苦耐劳、谦虚学习、严谨遵守各类相关标准和规范的职业态度的培养是保证学生未来职业能力有持续发展的重要保障。
2. 学生应在专业教师的指导下尽快确定自己的职业发展方向，方能摆脱学习和工作之初的茫然不知所措的窘迫现状，这是保证学生优质就业的重要基础。
3. 在工程类专业人才培养上，应以未来施工行业发展中需要大量实名认证的“材料员”、“安全员”、“质量员”三个关键岗位为培养的重点方向。
4. 在专业教学中，应把学生在施工图集的熟练识读、测量仪器（特别是电子经纬仪）的规范操作、施工技术的全面掌握等技能培养作为重要内容。
企业锻炼对高职教育工作者来说是非常宝贵的学习和实践机会，在锻炼过程中不仅要学习和感受一线的工作环境，积累教学过程中所需要的职业技能，更重要的是在锻炼中积极思考和探索自己所从事的课程教学在内容上、组织管理上以及考核上还存在哪些不足并加以改进。同时，如果能以己之长为企业的管理和一线工作提供服务，促成企业与学校的双赢，则企业锻炼也会成为教师服务社会的一个良好平台，企业也会更愿意接纳教师的基层锻炼。
供稿人：陈婷 董宇毅
2014年9月16日